Rencana kerja fleksibel saat Natal dan Tahun Baru 2026/2027 masih berupa usulan, tetapi pemerintah mengkajinya untuk mengurai kepadatan perjalanan.
Kementerian Perhubungan mengajukan penerapan work from anywhere (WFA), atau bekerja dari mana saja, selama periode libur akhir tahun.
Usulan tersebut diharapkan bisa menyebarkan waktu keberangkatan, sehingga perjalanan tidak terpusat pada tanggal tertentu saat arus mudik dan liburan.
Menteri Perhubungan Dudy Purwagandhi membahas rencana itu dengan Menteri Ketenagakerjaan Yassierli di Jakarta, Kamis, 5 November 2026.
Pembahasan mencakup kesiapan Nataru 2026/2027 dan kaitan WFA dengan pengaturan aktivitas serta fleksibilitas kerja para pegawai.
Dalam keterangan resmi pada Jumat, 6 November 2026, Dudy menyebut koordinasi diperlukan karena rencana tersebut berkaitan dengan ketenagakerjaan.
Kemenhub juga telah mengusulkan sejumlah tanggal yang dinilai strategis untuk penerapan WFA selama periode libur Natal dan Tahun Baru.
Namun, tanggal yang diusulkan belum diumumkan kepada masyarakat, begitu pula mekanisme penerapan kebijakan tersebut.
Pada masa Nataru, mobilitas biasanya meningkat karena masyarakat pulang ke kampung halaman, berwisata, atau mengunjungi keluarga.
Lonjakan perjalanan dapat memadati jalur utama, terminal, stasiun, bandara, dan pelabuhan, serta berpotensi memperpanjang waktu tempuh masyarakat.
Sebagai konteks, keterangan foto Jasa Marga menyebut kepadatan kendaraan di Tol Jakarta-Cikampek naik 42 persen saat libur Kenaikan Yesus Kristus 2026.
Jika diterapkan, WFA diharapkan memberi keleluasaan kepada pekerja untuk mengatur lokasi dan waktu bekerja selama periode liburan.
Dengan perjalanan yang tersebar, tekanan pada lalu lintas jalan raya maupun layanan transportasi umum diharapkan dapat berkurang.
Meski begitu, rencana tersebut masih sebatas usulan dan memerlukan pembahasan lanjutan antara Kemenhub dengan Kementerian Ketenagakerjaan.
Untuk sobat yang merencanakan perjalanan, status WFA Nataru 2026/2027 saat ini belum menjadi kebijakan resmi pemerintah.
